9. Jan. 2026 | Arbeitsrecht, Vertragsrecht
Rechtliche Streitigkeiten entstehen oft nicht erst bei Kündigung oder Vergütung, sondern bereits bei der Einordnung des Vertragsverhältnisses; ist also jemand Arbeitnehmer oder freier Mitarbeiter?. Die Vertragsparteien gehen oft davon aus, dass die Bezeichnung als...
8. Jan. 2026 | Arbeitsrecht
Mit der Geburt eines Kindes beginnt für Eltern ein völlig neuer Lebensabschnitt. Die Elternzeit ermöglicht Müttern und Vätern, sich auf die Betreuung ihrer Kinder zu konzentrieren, ohne dabei ihren Arbeitsplatz zu verlieren. Bedeutung Elternzeit ist eine gesetzlich...
21. Dez. 2025 | Arbeitsrecht
Immer wieder zeigt sich in der anwaltlichen Praxis, dass Kündigungen nicht an fehlenden Gründen scheitern, sondern an formalen Fehlern; die Form der Kündigung erfordert besondere Sorgfalt. Gerade Arbeitgeber unterschätzen häufig, wie streng die gesetzlichen...
18. Dez. 2025 | Arbeitsrecht
Für viele Menschen bildet die Arbeit einen zentralen Lebensbestandteil. Umso belastender ist es, wenn der Arbeitsplatz nicht mehr als sicherer Raum erlebt wird, sondern zur täglichen Quelle von Angst, Stress und Demütigung wird. Mobbing durch Kollegen oder Vorgesetzte...
3. Dez. 2025 | Arbeitsrecht, Vertragsrecht
In befristeten Arbeitsverhältnissen stellt sich häufig die Frage, welche Dauer einer vereinbarten Probezeit im befristeten Arbeitsverhältnis noch als verhältnismäßig gilt. Entgegen mancher arbeitsgerichtlicher Praxis existiert hierfür jedoch kein fester Richtwert....
26. Nov. 2025 | Arbeitsrecht, Vertragsrecht
Die Beendigung eines Arbeitsverhältnisses bedeutet für Arbeitnehmer oft erhebliche finanzielle Einschnitte. Um diesen Übergang abzufedern, wird häufig eine Abfindung vereinbart. Für viele Betroffene stellt sich die Frage, in welcher Höhe ihnen eine Abfindung zusteht,...
