3. Mai 2026 | Vereinsrecht & Verbandsrecht, Vertragsrecht
Der besondere Vertreter nach § 30 BGB kann für die Organisation eines Vereins ein wichtiges Instrument sein. In der Praxis stellen sich dabei vor allem Fragen zur Bestellung und zur Beendigung des Amts. Wer ist zuständig für die Bestellung? Die Bestellung eines...
3. Mai 2026 | Vereinsrecht & Verbandsrecht, Vertragsrecht
Die Geschäftsführung eines Vereins liegt grundsätzlich beim Vorstand. Gerade bei größeren Vereinen mit einer hohen Mitgliederzahl oder einer überregionalen Struktur kann es jedoch sinnvoll sein, die Aufgaben des Vorstands auf mehrere Schultern zu verteilen. Ein...
18. Feb. 2026 | Arbeitsrecht, Compliance, Vertragsrecht
Regelungen zur Arbeitszeit im Arbeitsvertrag gehören zu den häufigsten Streitpunkten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Das gilt vor allem für Regelungen zu Überstunden, Mehrarbeit und Kurzarbeit. In der Praxis finden sich in Arbeitsverträgen häufig...
22. Jan. 2026 | Arbeitsrecht, Vertragsrecht
Schließen Arbeitgeber und Arbeitnehmer einen Aufhebungsvertrag, überprüft die Agentur für Arbeit regelmäßig, ob der Eintritt der Arbeitslosigkeit auf einer eigenen Entscheidung des Arbeitnehmers beruht. Wird dies bejaht, tritt regelmäßig eine Sperrzeit ein, die im...
21. Jan. 2026 | Arbeitsrecht, Vertragsrecht
Variable Vergütungen auf Basis einer Zielvereinbarung oder Zielvorgaben werden in Arbeitsverträgen vereinbart, um zusätzliche Leistungsanreize für Arbeitnehmer zu schaffen. Die aktuelle Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts zeigt jedoch, dass Arbeitgeber hierbei...
16. Jan. 2026 | Arbeitsrecht, Vereinsrecht & Verbandsrecht, Vertragsrecht
In der Regel sind Vereine aber auch größere Verbände ehrenamtlich organisiert. Gleichzeitig werden in zahlreichen Organisationen auch hauptamtliche Mitarbeiter beschäftigt oder Aufwandsentschädigungen gezahlt. Aber nicht jede als „Ehrenamt“ bezeichnete Tätigkeit ist...
